安全生产先进单位自荐材料:抓好安全生产,促进经济发展 |
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【安全生产先进单位自荐材料:抓好安全生产,促进经济发展】 添加日期:2006-1-1 |
2005年**公司把安全生产工作作为分公司各项工作的基础工作来抓,始终绷紧安全意识之弦,切实落实安全生产措施,有效防范了各类事故,保障了经济健康发展。回顾一年来安全生产工作主要有以下特色。 (一)落实安全规章制度 强化安全防范措施 忽视安全管理就是对职工犯罪.近年来,**公司把安全工作放在第一的位置来进行部署,按照公司和农场安全目标管理责任状的要求,从完善组织机构入手,成立了以经理为组长,副经理为副组长,书记、设备技术员、各部门车间主任、班组长为成员的安全生产领导小组。保证了安全生产工作机构健全。 从措施和制度上进行规范。年初,分公司制定了《安全生产工作方案》确定了安全生产领导小组每月要召开一至二次安全工作会议,听取安全检查情况汇报,研究和解决公司安全生产工作中的问题,每月要组织全员进行一次至二次安全教育,并且每周一次安全检查,同时制定相关的安全管理制度十二项,更有效的保证了安全生产工作的健康发展。 俗话说:安全措施订得细,事故预防有保证。200*年,安全生产领导小组细化责任,目标到人,对每个小组成员的安全生产目标责任制进行重新讨论,细化责任制的内容。将新导入的OHS18000体系中有关员工职业健康安全方面的内容也充实到责任制当中。明确并量化了各自的职责和奖罚,同时制定了岗位安全防范措施,使每个管理人员、每个员工都把安全生产放在工作首位,始终保持安全生产警钟长鸣。 (二)注重安全教育培训 提高员工安全意识 技术不过硬,安全无保证。200*年***公司从提高员工操作技能出发,采取了多种形式对员工进行安全生产的宣传、教育、培训。要求分公司各级管理人员在布置生产工作的同时,必须同时进行安全教育。利用员工大会、班组早夕会、板报、宣传单、宣传画、现场演习等丰富多彩的宣传形式对员工进行安全操作规程以及法律法规教育培训。安全教育内容广泛、细致入微,也更贴近实际。从员工岗位安全操作规程、突发事件应急演习及安全防护。从上下班遵守交通规则、骑摩托车必须配戴头盔到家庭防火、防盗、防中毒等等。为了提高员工的岗位操作技能,**公司开展了以“学习许振超,岗位练绝活”的“三比三争创”劳动竞赛活动。本次活动对提高员工岗位技能起到了激励作用。200*年十月公司开展百日交通安全竞赛活动,**公司也结合本单位的实际,开展此项活动,首先我们对员工进行“交通安全法规”的宣传。同时对司机进行了车辆安全技术要求的培训。竞赛期间未发生交通安全事故。 四月初,**公司组织消防灭火实战演习,请来消防队长亲自示范如何使用消防器材,扑灭初起火灾和紧急疏散等方面知识,**公司六十余人参加了灭火演习,通过每个员工的亲自操作,掌握了灭火器的使用方法和对初期火灾的扑救方法。公司在宣教工作中,重点抓了“安全生产月”活动,为了使本次活动不流于形式,达到全面提高员工安全素质的目的,于六月中旬组织了安全漫画展览”,公司内的七个班组三十名员工参加了此次活动。在三十余幅漫画作品中,员工们通过不同的绘画手法,表达出对自己对安全的理解和认识。全体员工们也从这些漫画中感悟到:有了警惕,才能躲开事故,有了防范,才能远离不幸。六月份公司组织全体员工学习《安全生产法》,激发起员工们对安全生产的再认识。提高了员工“人人关注安全,人人关爱生命”认识,形成良好的自主管理的氛围。 认真落实好三级安全教育,200*年公司新分配大学生一名,公司都严格按照培训要求对他们进行了三级安全教育。特别是车间班组级的安全教育都从岗位特点出发,进行现场讲解,帮助他们加深理解,增强防范意识。 200*年公司共组织全员安全教育22次,集中培训4次,有关安全知识为内容的板报5期,张贴各类宣传画、宣传标语15张,向员工发放安全知识宣传资料4次200余份。 (三)落实安全检查,消除事故隐患 消除事故苗头,先得排除事故隐患。安全检查是消除事故苗头的一个重要手段,200*年从国际到国内,从省外到省内,各类重大安全事件履履发生。公司对此高度重视,安全生产领导小组制定详细周密的安全检查表,并加大了安全检查的密度,由每月两次的安全大检查增加为每周一次,检查的重点是对原材料库,车间配电柜、操作台、锅炉压力容器、车辆等进行检查,对发现的问题与小组成员一起商定整改的措施,规定整改的期限。 让员工知道危险,才能预防危险。2005年结合公司导入18000体系,公司在各岗位开展了危险源辩识活动,让每个岗位的员工都针对本岗位可能发生的对人身、对环境、对生产等产生的不安全因素进行查找分析,然后由分公司根据不同情况进行整改。本次活动对收到员工有关安全的建议五项都进行了落实。 加强对外来施工人员的管理。为了保证施工人员在厂区内的安全,公司除对他们在施工前进行安全教育签字外,在施工过程中,加强检查,及时纠正施工中的违章行为,并勒令立即整改,达到有安全隐患不开工的氛围。2005年公司对厂区内冷却水塔进行改造,用废旧钢筋焊接成假山造型,请的是外来人员进行施工。因为焊接属特种作业,公司对其资质进行严格查阅,在施工前对其进行安全教育,对电焊机及工作现场进行严格规范,并主动为施工人员提供安全防护用品及安全设施,保证了施工安全。施工人员有时不理解:给多少家单位干过活,也没有像你们单位这样要求这么严的。 严格危险作业审批制度。从事危险作业之前必须提出审请并制定防范措施经主管领导批准后方可作业。年初,在检查中发现动力车间锅炉烟囱上部20米处锈蚀严重,属重大安全隐患,经与上级有关部门沟通,得到了公司的批准,并由设备科联系,于十月份动工进行更换。为了保证施工安全,在危险作业审批表中制定了严密的防护措施。施工过程中,事业部相关部门领导亲自监督,顺利完成整个吊装过程。 (四)加大安全设施的投入,堵塞事故漏洞 为安全的投资是最大的福利。2005年公司对厂内重点危险部位如发电间,易燃易爆品库,成品库,动力车间等安全进行专项治理。建立严格的管理制度,为岗位员工购置了符合国家标准的劳动安全防护用品10套;增配灭火器10具;为易燃易爆气体制作稳定架,保证易燃易爆危险品的储存和使用安全;开展化学危险品自检自查工作;投资6000元更新化学危险品专用贮藏柜此文共有2页 上一页 1 2 下一页 |
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